Những năm qua, công tác tư vấn pháp luật công đoàn luôn được sự quan tâm của Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh thông qua hoạt động của Văn phòng tư vấn pháp luật nhằm góp phần đảm bảo quyền và lợi ích chính đáng của đoàn viên và người lao động trên địa bàn tỉnh.
Đồng chí Nguyễn Văn Nho - Chủ nhiệm Văn phòng tư vấn pháp luật Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh cho biết về một số chức năng, nhiệm vụ chính của Văn phòng: “Tư vấn pháp luật lao động miễn phí cho người lao động; hướng dẫn, giải đáp pháp luật; cung cấp ý kiến pháp lý và văn bản pháp luật; tư vấn, soạn thảo đơn, hợp đồng và các giấy tờ khác; thông tin pháp lý; kiến nghị giải quyết các yêu cầu, đề nghị của người được tư vấn pháp luật; đại diện cho người được tư vấn thực hiện các công việc có liên quan đến pháp luật; các hoạt động khác liên quan đến trợ giúp pháp lý cho các doanh nghiệp trong nước và nước ngoài. đối tượng tư vấn là: đoàn viên công đoàn; người lao động; người nghèo, đối tượng chính sách được Nhà nước trợ giúp pháp lý miễn phí; tổ chức công đoàn; đối tượng khác có nhu cầu”.
Đồng chí Nguyễn Văn Nho (áo xanh) - Chủ nhiệm Văn phòng Tư vấn pháp luật đang tư vấn về pháp luật lao động cho công nhân lao động
Trong đó, ngoài tư vấn trực tiếp, qua điện thoại và tư vấn bằng văn bản, Văn phòng tư vấn pháp luật Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh còn tổ chức tư vấn pháp luật lưu động. Hoạt động này được thực hiện đều đặn tại Công đoàn Khu kinh tế Tây Ninh thuộc địa phận thị xã Trảng Bàng vào thứ 3 hàng tuần.
Trong 8 tháng đầu năm 2020, đối với công tác tư vấn, Văn phòng đã tư vấn trực tiếp và lưu động được 122 vụ; cho 136 cá nhân công nhân lao động, 04 tập thể doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh. Bên cạnh việc tư vấn trực tiếp và lưu động, Văn phòng còn tiếp nhận tư vấn qua điện thoại được 815 vụ. Các nội dung tư vấn trong 8 tháng chủ yếu xoay quanh các vấn đề như: Hợp đồng lao động; kỷ luật lao động; tiền thưởng; tiền Lương tháng 13; chế độ nghỉ phép năm; nghỉ hưu trước tuổi; thuế thu nhập cá nhân và quy định về người phụ thuộc; chế độ bảo hiểm xã hội; trợ cấp thất nghiệp và Dịch bệnh. Ngoài ra còn tư vấn bằng văn bản cho 17 lượt người lao động hỏi, tư vấn thông qua Cổng Thông tin điện tử Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Tư vấn qua Gmail.
Hỗ trợ 17 người lao động làm thủ tục khởi kiện chủ doanh nghiệp tại Tòa án, trong đó có 09 vụ đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, 07 vụ kỷ luật lao động theo hình thức sa thải và 01 vụ không trả chế độ khi chấm dứt hợp đồng lao động.
Ngoài ra, Văn phòng Tư vấn pháp luật làm đại diện theo ủy quyền tổ chức thương lượng thành công 12 trường hợp tranh chấp, do bị đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, về chế độ tai nạn lao động, kết quả Công ty bồi thường tai nạn lao động, chấm dứt hợp đồng lao động trái quy định của pháp luật, trợ cấp mất việc làm, trả tiền lương cho 12 người lao động với số tiền 754.000.000đ.
Văn phòng tư vấn pháp luật Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh có thể xem là nơi để người lao động đặt niềm tin, được đáp ứng yêu cầu tư vấn pháp luật lao động, công đoàn, giúp người lao động hiểu được quyền và nghĩa vụ của mình cũng như nâng cao hiểu biết về pháp luật, góp phần bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ, khẳng định vai trò và uy tín của tổ chức công đoàn./.
Quốc Tiến
Ý kiến bạn đọc