Liên đoàn Lao động Tỉnh Tây Ninhhttps://congdoan.tayninh.gov.vn/uploads/logo.png
Thứ bảy - 04/11/2023 14:571080
Chiều ngày 02/11/2023, Liên đoàn Lao động tỉnh và Toà án nhân dân tỉnh tổ chức hội nghị tổng kết đánh giá chương trình phối hợp giai đoạn 2016-2022. Tham dự có lãnh đạo các lãnh đạo Toá án tỉnh, LĐLĐ tỉnh và các đơn vị trực thuộc; lãnh đạo Toà án nhân dân huyện, thị xã, thành phố, LĐLĐ các huyện, thị xã, thành phố, công đoàn ngành và tương đương. Đồng chủ trì hội nghị là đồng chí Nguyễn Thị Tuyết Vân – Tỉnh uỷ viên, Chánh án Toà án nhân dân tỉnh và đồng chí Trần Lê Duy – Tỉnh uỷ viên, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh.
Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh và TAND tỉnh tổ chức ký kết chương trình phối hợp giai đoạn 2023-2028
Trong giai đoạn 2016-2022, hai đơn vị đã phối hợp tham gia ý kiến, đề xuất, xây dựng, sửa đổi nội dung giải quyết tranh chấp lao động trong Bộ luật Lao động năm 2019; thực hiện Nghị quyết số 05/2019/NQ-HĐTP ngày 15/8/2019 của Hội đồng Thẩm phán TAND tối cao hướng dẫn áp dụng Điều 214 về tội gian lận bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp; Điều 215 về tội gian lận bảo hiểm y tế và Điều 216 về tội trốn đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động của Bộ luật Hình sự…
Lãnh đạo Toà án nhân dân tỉnh và LĐLĐ tỉnh đồng chủ trì hội nghị
Ban Chính sách pháp luật - Quan hệ lao động LĐLĐ tỉnh và Văn phòng Toà án tỉnh được giao làm đầu mối phối hợp giải quyết, hướng dẫn trong quá trình giải quyết tranh chấp lao động cá nhân, tập thể tại toà án sơ thẩm như tiếp nhận, thụ lý đơn khởi kiện tranh chấp về lao động, bảo hiểm xã hội; án phí lao động; thời hạn xét xử án lao động; thủ tục yêu cầu đại diện; thủ tục uỷ quyền tham gia xét xử; thủ tục kháng cáo xét xử phúc thẩm; cung cấp chứng cứ. Toà àn nhân dân tỉnh và huyện phối hợp, hỗ trợ tổ chức công đoàn cùng cấp trong việc tham gia tố tụng bảo vệ người lao động tại toà án về các vụ, việc tranh chấp có liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động và đoàn viên công đoàn… Ngoài ra, hai đơn vị phối hợp trao đổi cung cấp thông tin; tuyên truyền, phổ biến pháp luật; công tác tập huấn, bồi dưỡng; giải quyết các tranh chấp lao động cá nhân và tranh chấp lao động tập thể.
Đại biểu dự hội nghị
Tuy nhiên, trong công tác phối hợp vẫn còn tồn tại hạn chế, khó khăn như chưa thực hiện sơ kết, rút kinh nghiệm hằng năm và đề ra chương trình cụ thể của năm tiếp theo để bảo đảm thực hiện chương trình ký kết đạt hiệu quả; việc tổ chức tập huấn cán bộ chưa đạt hiệu quả cao, thiếu đồng bộ. Mối quan hệ giữa 2 đơn vị thực hiện chủ yếu là xin ý kiến lãnh đạo các vụ việc thống nhất chủ trương thực hiện, chưa thường xuyên tham mưu lãnh đạo 2 đơn vị có kế hoạch thực hiện chương trình hằng năm.
Lãnh đạo 2 đơn vị ký kết Chương trình phối hợp giai đoạn 2023-2028
Nhân hội nghị, Liên đoàn Lao động tỉnh và Toà án nhân dân tỉnh tổ chức ký kết chương trình phối hợp giai đoạn 2023-2028. Cụ thể, 2 đơn vị thường xuyên trao đổi thông tin, kinh nghiệm, phối hợp hiệu quả để triển khai thực hiện tốt nhiệm vụ hướng dẫn áp dụng thống nhất pháp luật và phát triển án lệ về lao động, công đoàn; kịp thời trao đổi, thống nhất hướng dẫn áp dụng pháp luật đối với những vấn đề mới, nhận thức, áp dụng pháp luật còn khác nhau để kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong thực tiễn; phối hợp tổ chức các lớp bồi dưỡng, tập huấn nhằm cập nhật, phổ biến pháp luật về lao động, công đoàn để nâng cao trình độ cho đội ngũ cán bộ, công đoàn và công chức toà án hai cấp.
Liên đoàn Lao động Tỉnh Tây Ninh
