Liên đoàn Lao động Tỉnh Tây Ninhhttps://congdoan.tayninh.gov.vn/uploads/logo.png
Thứ sáu - 13/01/2023 22:272.8670
Ngày 9.1, Công đoàn ngành Y tế Tây Ninh tổng kết hoạt động năm 2022, đề ra phương hướng nhiệm vụ năm 2023. Đến dự có đồng chí Phan Thị Hồng Đào – Phó Chủ tịch thường trực Liên đoàn Lao động tỉnh, đồng chí Trương Văn Hùng – Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Sở Y tế. Công đoàn ngành Y tế có 28 công đoàn cơ sở trực thuộc với tổng số đoàn viên công đoàn toàn ngành hơn 4.200 người. Trong năm 2022, Công đoàn ngành thực hiện tốt chức năng đại diện và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động, tổ chức nhiều hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động.
Công đoàn ngành tổ chức thăm hỏi đoàn viên lúc ốm đau, hiếu hỷ hơn 1.400 lượt người với số tiền trên 410 triệu đồng, vận động hỗ trợ 1 đoàn viên bị bệnh hiểm nghèo được 21 triệu đồng. Các công đoàn cơ sở xây dựng quỹ góp vốn xoay vòng không tính lãi với tổng số tiền 324 triệu đồng; phối hợp tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho hơn 2.200 công chức, viên chức, người lao động. Tổ chức chương trình “Tết sum vầy” với các hoạt động thưởng Tết, tặng quà cho hơn 3.100 đoàn viên với số tiền hơn 2,7 tỷ đồng. Bên cạnh đó, Công đoàn ngành tổ chức phát động nhiều phong trào thi đua gắn với nhiệm vụ chuyên môn của ngành thu hút sự tham gia sôi nổi của đoàn viên công đoàn trong toàn ngànhnhư: Phong trào lao động giỏi, lao động sáng tạo; Phong trào thi đua đổi mới phong cách, thái độ phục vụ của nhân viên Y tế hướng tới sự hài lòng của người bệnh. Qua đó đóng góp tích cực cùng ngành y tế thực hiện hiệu quả nhiệm vụ chăm sóc và bảo vệ sức khỏe nhân dân trong tỉnh, xây dựng cơ quan, đơn vị vững mạnh. Kêt quả năm 2022, có 5 tổ chức Công đoàn cơ sở hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, 22 công đoàn cơ sở hoàn thành tốt nhiệm vụ. Phát biểu chỉ đạo tại hội nghị, bà Phan Thị Hồng Đào – Phó Chủ tịch thường trực Liên đoàn Lao động tỉnh, đề nghị năm 2023 Công đoàn ngành Y tế tiếp tục quan tâm kịp thời tuyên truyền đầy đủ các chế độ chính sách có liên quan đến đoàn viên, người lao động của đơn vị; đồng thời tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách của người lao động. Công đoàn ngành cần đẩy mạnh các phong trào thi đua đến từng đơn vị ngành mình để thực hiện đạt hiệu quả. Phó Chủ tịch thường trực Liên đoàn Lao động tỉnh cũng lưu ý, năm 2023 là năm Đại hội Công đoàn các cấp tiến tới Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XII, nhiệm kỳ 2023-2028, công đoàn ngành cần tập trung chỉ đạo chuẩn bị tốt về công tác nhân sự, văn kiện để tổ chức Đại hội công đoàn cơ sở đảm bảo thời gian, chất lượng. Tại hội nghị, Công đoàn ngành Y tế khen thưởng cho nhiều tập thể cá nhân có thành tích trong các hoạt động, phong trào thi đua năm 2022.